挪用农民工工资20万怎么判刑
安吉律师
2025-04-17
挪用农民工工资达20万，很可能触犯拒不支付劳动报酬罪。
法律规定，要是用转移财产、逃匿这类办法，躲开给劳动者付报酬，或者明明有能力支付却不付，数额较大，还被政府有关部门责令支付后仍不支付，那就会被处三年以下有期徒刑或者拘役，还得并处或者单处罚金；要是造成严重后果，会处三年以上七年以下有期徒刑，还要并处罚金。单位犯了这罪，要对单位判处罚金，对单位里直接负责的主管人员和其他直接责任人员，按前面的规定处罚。要是有前面两种行为，还没造成严重后果，在提起公诉前把劳动者的劳动报酬付了，并且依法承担相应赔偿责任，那就可以减轻或者免除处罚。这里说的“数额较大”，一般是指拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬，数额在五千元到二万元以上，或者拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬，数额累计在三万元到十万元以上。20万已经达到数额较大的标准了，具体怎么量刑，会综合好多情节来判定。总之，这种行为严重违法，必须受到法律制裁。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫挪用农民工工资达20万，极有可能涉嫌拒不支付劳动报酬罪。
依据相关法律条文，若以转移财产、逃匿等手段逃避支付劳动者报酬，或者有支付能力却不支付，数额较大，经政府有关部门责令支付后仍拒不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；若造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯此罪的，对单位判处罚金，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。倘若有上述两种行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可减轻或免除处罚。这里的“数额较大”通常是指，拒不支付一名劳动者三个月以上报酬且数额在五千元至二万元以上，或者拒不支付十名以上劳动者报酬且数额累计在三万元至十万元以上。20万已远超数额较大标准，不过具体量刑会综合考虑多种情节来判定。比如犯罪后的态度、是否积极补救等因素，都会对最终量刑产生影响。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫挪用20万农民工工资，可能涉嫌拒不支付劳动报酬罪。
按照相关法律，用转移财产、逃匿等办法逃避给劳动者付报酬，或者有能力却不付，数额较大，经政府有关部门责令支付还不付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯这罪的，对单位判处罚金，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款规定处罚。要是有前面两种行为，还没造成严重后果，在提起公诉前付了劳动者报酬，还依法承担相应赔偿责任的，能减轻或免除处罚。这里说的“数额较大”，一般是指拒不支付一名劳动者三个月以上报酬且数额在五千元至二万元以上，或者拒不支付十名以上劳动者报酬且数额累计在三万元至十万元以上。20万已达数额较大标准，具体量刑会根据多种情节来判定。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫挪用农民工工资20万，可能构成拒不支付劳动报酬罪。
按照法律规定，用转移财产、逃匿等手段逃避支付劳动者报酬，或者有支付能力却不支付，数额较大，经政府部门责令支付仍不付的，处三年以下有期徒刑或拘役，还会并处罚金或单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，同时处罚金。单位犯此罪的，对单位判处罚金，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。若有前面两种行为，没造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者报酬并依法承担赔偿责任的，可减轻或免除处罚。这里的“数额较大”通常指拒不支付一名劳动者三个月以上报酬且数额在五千元至二万元以上，或者拒不支付十名以上劳动者报酬且数额累计在三万元至十万元以上。20万已达数额较大标准，具体量刑会综合多种情节判定。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫挪用农民工工资20万，这种行为很可能涉嫌拒不支付劳动报酬罪。按照法律规定，如果用转移财产、逃匿等办法逃避支付劳动者的劳动报酬，或者有能力支付却不支付，数额较大，经政府有关部门责令支付后还不支付的，会被处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；要是造成严重后果，会处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯此罪的，对单位判处罚金，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。要是有前面两种行为，还没造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，能够减轻或者免除处罚。这里说的“数额较大”，通常是指拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上，或者拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上。20万已经达到了数额较大的标准，不过具体的量刑会综合很多情节来判定。比如是否有自首、立功表现，是否积极配合调查，以及挪用工资后的用途等，这些都会影响最终的量刑结果。
法律规定，要是用转移财产、逃匿这类办法，躲开给劳动者付报酬，或者明明有能力支付却不付，数额较大，还被政府有关部门责令支付后仍不支付，那就会被处三年以下有期徒刑或者拘役，还得并处或者单处罚金；要是造成严重后果，会处三年以上七年以下有期徒刑，还要并处罚金。单位犯了这罪，要对单位判处罚金，对单位里直接负责的主管人员和其他直接责任人员，按前面的规定处罚。要是有前面两种行为，还没造成严重后果，在提起公诉前把劳动者的劳动报酬付了，并且依法承担相应赔偿责任，那就可以减轻或者免除处罚。这里说的“数额较大”，一般是指拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬，数额在五千元到二万元以上，或者拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬，数额累计在三万元到十万元以上。20万已经达到数额较大的标准了，具体怎么量刑，会综合好多情节来判定。总之，这种行为严重违法，必须受到法律制裁。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫挪用农民工工资达20万，极有可能涉嫌拒不支付劳动报酬罪。
依据相关法律条文，若以转移财产、逃匿等手段逃避支付劳动者报酬，或者有支付能力却不支付，数额较大，经政府有关部门责令支付后仍拒不支付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；若造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯此罪的，对单位判处罚金，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。倘若有上述两种行为，尚未造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者报酬，并依法承担相应赔偿责任的，可减轻或免除处罚。这里的“数额较大”通常是指，拒不支付一名劳动者三个月以上报酬且数额在五千元至二万元以上，或者拒不支付十名以上劳动者报酬且数额累计在三万元至十万元以上。20万已远超数额较大标准，不过具体量刑会综合考虑多种情节来判定。比如犯罪后的态度、是否积极补救等因素，都会对最终量刑产生影响。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫挪用20万农民工工资，可能涉嫌拒不支付劳动报酬罪。
按照相关法律，用转移财产、逃匿等办法逃避给劳动者付报酬，或者有能力却不付，数额较大，经政府有关部门责令支付还不付的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯这罪的，对单位判处罚金，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照前款规定处罚。要是有前面两种行为，还没造成严重后果，在提起公诉前付了劳动者报酬，还依法承担相应赔偿责任的，能减轻或免除处罚。这里说的“数额较大”，一般是指拒不支付一名劳动者三个月以上报酬且数额在五千元至二万元以上，或者拒不支付十名以上劳动者报酬且数额累计在三万元至十万元以上。20万已达数额较大标准，具体量刑会根据多种情节来判定。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫挪用农民工工资20万，可能构成拒不支付劳动报酬罪。
按照法律规定，用转移财产、逃匿等手段逃避支付劳动者报酬，或者有支付能力却不支付，数额较大，经政府部门责令支付仍不付的，处三年以下有期徒刑或拘役，还会并处罚金或单处罚金；造成严重后果的，处三年以上七年以下有期徒刑，同时处罚金。单位犯此罪的，对单位判处罚金，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。若有前面两种行为，没造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者报酬并依法承担赔偿责任的，可减轻或免除处罚。这里的“数额较大”通常指拒不支付一名劳动者三个月以上报酬且数额在五千元至二万元以上，或者拒不支付十名以上劳动者报酬且数额累计在三万元至十万元以上。20万已达数额较大标准，具体量刑会综合多种情节判定。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫挪用农民工工资20万，这种行为很可能涉嫌拒不支付劳动报酬罪。按照法律规定，如果用转移财产、逃匿等办法逃避支付劳动者的劳动报酬，或者有能力支付却不支付，数额较大，经政府有关部门责令支付后还不支付的，会被处三年以下有期徒刑或者拘役，并处或者单处罚金；要是造成严重后果，会处三年以上七年以下有期徒刑，并处罚金。单位犯此罪的，对单位判处罚金，对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，依照上述规定处罚。要是有前面两种行为，还没造成严重后果，在提起公诉前支付劳动者的劳动报酬，并依法承担相应赔偿责任的，能够减轻或者免除处罚。这里说的“数额较大”，通常是指拒不支付一名劳动者三个月以上的劳动报酬且数额在五千元至二万元以上，或者拒不支付十名以上劳动者的劳动报酬且数额累计在三万元至十万元以上。20万已经达到了数额较大的标准，不过具体的量刑会综合很多情节来判定。比如是否有自首、立功表现，是否积极配合调查，以及挪用工资后的用途等，这些都会影响最终的量刑结果。
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